in Johannesburg Güney Afrika Cumhuriyeti En iyi PhD'ler 2019

Öğrenci edinme, yorumlama, anlama, analiz ve ekonomik ulaşım, yönetim ve düzenleyici ilkelerinin uygulanması fikri ve uzman yetkinlikleri ve pratik becerilerini geliştirmek gerekir. Öğrenci taşıma ekonomi alanında araştırma, yazma ve yaratıcı düşünme becerilerini geliştirmek gerekir. Öğrenci taşımacılığı sektöründe bağlamında stratejik kararlar almak, analiz etmek ve bu sektöre etkileyen herhangi bir iç ya da dış kararı değerlendirmek gerekir.

Öğrenci ayrıca analiz ve ulaşım, ekonomi, yönetim ve düzenleme bütünsel bağlamda bunların etkisini değerlendirmek için onun / onu yönetsel kararlar ve uygulamaları yansıtmak gerekir. Tez taşıma ekonomisi alanına bilgi ve içgörü bir yansıması oluşturmalıdır.... [-]

Programın amacı Turizm ve Otelcilik araştırma, analiz, yorumlama ve anlama gelişmiş bir düzeyde lisansüstü öğrencinin uygulanan yeterlilik geliştirmektir.

Bir doktora tezi sayesinde, öğrenci Turizm ve Konaklama endüstrileri sürdürülebilirliği için toplumun karmaşık sorunları çözmek için, bağımsız nicel ve nitel yöntemleri ile araştırma ya da her ikisinin kombinasyonu delil gösterecektir. Program lisansüstü öğrenci devam eden akademik ve profesyonel gelişimine yardımcı olacaktır.

% 65 Turizmde NQF Seviye 8/9 üzerinde MTech / Master ortalamasının veya Hospitality veya herhangi bir diğer ilişkili alanın az. kanıt bir portföy bölüm araştırma ve yüksek dereceleri kurulu tarafından değerlendirilmesi ve onaylanması için sunulması gerekmektedir.... [-]

Bu niteliğin birincil amacı PPL bilgi tabanının genişlemesine katkıda PPL teorik ve pratik yönlerini yanı sıra orijinal ve bağımsız bilimsel araştırma becerilerini destekleyen kavramlar ve kuramlar derinlemesine bir anlayış adaylara sağlamaktır.

en az% 65'lik bir işareti elde edildiği için bir Yüksek Lisans. UYÇ Seviye 8'de veya 9'da Araştırma Metodolojisi bir modül esastır. Lütfen dikkat: Öğrenci numaraları kısıtlamaları bir seçim süreci gerektirmektedir. PPL alanı dışında öğrenciler PPL içeriği hakkında kısa kurslar eleme yoluyla MPhil (İnsan Kaynakları Yönetimi), Kişisel ve Profesyonel Liderlik bilgi ve beceri gereklilikleri uymak zorunda olacak.... [-]

Öğrenci edinme, yorumlama, anlama ve pazarlama yönetim ilkelerinin uygulanması uygulamalı ve son derece uzmanlaşmış yetkinlikleri ve pratik becerilerini geliştirmek gerekir. yeterlilik doruğa hangi Doktora tezi sayesinde, bir eleme öğrenci bağımsız ve özgün bilimsel çalışmanın kanıtları gösterir. tez konusu disiplin içine bilgi ve fikir bir karar katkı yanı sıra araştırma alanını teşkil edecektir. Yeterlilik öğrenciler de ilgili araştırma metodolojisi uygulamasında yetkinlik görüntülemek ve araştırma süreci ve bulguların uygun yazılı ve / veya sözlü iletişim olacaktır. Öğrenci pazarlama yönetimi bütünsel bağlamda bunların etkisini değerlendirmek için, onun / onun araştırma kararları ve uygulamaları yansıtmak gerekir.... [-]

Öğrenci entelektüel ve uzmanlık yeteneklerini ve satın alma, yorumlama, anlama, analiz pratik beceri ve lojistik yönetimi ilkelerinin uygulama geliştirmek gerekir. Öğrenci lojistik yönetimi alanında araştırma, yazma ve yaratıcı düşünme becerilerini geliştirmek gerekir. Öğrenci lojistik organizasyon veya bir şirketin lojistik fonksiyonu bağlamında stratejik kararlar almak ve analiz etmek ve lojistik fonksiyonu ve / veya meslek etkileyen herhangi bir iç ya da dış kararı değerlendirmek gerekir. Öğrenci ayrıca analiz etmek ve lojistik yönetimi bütünsel bağlamda bunların etkisini değerlendirmek için onun / onu yönetsel kararlar ve uygulamaları yansıtmak gerekir. tez lojistik yönetimi alanına bilgi ve içgörü bir yansıması oluşturmalıdır.... [-]

Bu araştırmaya dayalı atamaları ile yapılandırılmış araştırma programı ve tez tamamlanması için temel olarak uygulamada araştırma uygulamasıdır. yeterlilik amacı, tasarımı ve kurumsal müdahaleler ve prosedürlerinin geliştirilmesinde öğrencinin ileri yetkinlik geliştirmektir. yeterlilik mümkün öğrencilerin liderlik rolünü yerine getirmek için performans ve değişim yönünde eleştirel ve bilimsel bir yaklaşım benimsemek için yapacaktır.

Bir Master İnsan Kaynakları Yönetimi, Endüstriyel Psikoloji ve İnsan Kaynakları Geliştirme Programı yanı sıra Başarılar bir araştırma metodolojisi modülü tamamlanması ve / veya NQF Seviye 8 ya da 65 ortalama% geçiş işareti ile Yüksek Lisans düzeyi 9. İstatistiksel Yöntemler veya Analitik Teknikleri en az lisans düzeyinde veya üzerinde bir modül. Öğrenciler kuruluşlarda önemli iş tecrübesi (3-5 yıl en az) ile yöneticiler veya insan kaynakları yöneticileri daha önce temayüz gerekirdi. Öğrenciler bilgisayar okuryazarı olmak ve Internet erişimi olması gerekir. Öğrenci sayısı kısıtlamaları bir tam gün değerlendirme merkezi ve psikometrik değerlendirmeler oluşan bir seçim süreci gerektirmektedir.... [-]

yeterlilik nihayet sona eriyor hangi doktora tezi sayesinde, bir eleme öğrenci bağımsız ve özgün bilimsel çalışmanın kanıt gösterebilir. tez konusu disiplin içine bilgi ve fikir bir karar katkı yanı sıra araştırma alanını teşkil edecektir. Yeterlilik öğrencilerin araştırma metodolojisi uygulamalı yetkinlik görüntülemek ve araştırma süreci ve bulgular uygun yazılı ve / veya sözlü iletişim olacaktır. Öğrenci bilgi teknolojileri yönetimi sektöründe araştırma bütünsel bağlamda bunun etkisi erişmek için onun / onu araştırma kararları ve uygulamaları yansıtmak gerekir.

% 65 ortalama ile NQF Seviye 9 A alakalı yüksek lisans derecesine sahip olmak. o / o öğrencinin akademik geçmişi, önerilen çalışma için yetersiz olduğu görüşünde ise Yönetim Bilimleri Fakültesi Dekanı doktora yeterlilik için öğrenci kabulüne reddedebilir.... [-]

yeterlilik nihayet sona eriyor hangi Doktora tezi sayesinde, bir eleme öğrenci bağımsız ve özgün bilimsel çalışmanın kanıtları gösterir. tez konusu disiplin içine bilgi ve fikir bir karar katkı yanı sıra araştırma alanını teşkil edecektir. Yeterlilik öğrencilerin araştırma metodolojisi uygulamalı yetkinlik görüntülemek ve araştırma süreci ve bulgular uygun yazılı ve / veya sözlü iletişim olacaktır. Öğrenci bilişim sektörünün araştırma bütünsel bağlamda bunların etkisini değerlendirmek için onun / onu araştırma kararları ve uygulamaları yansıtmak gerekir.

Öğrenci erişim UYÇ Seviye 8 veya 9 ilgili herhangi bir Yüksek Lisans derecesi sahibi olan öğrenciye verilecektir. öğrencinin akademik arka plan önerdi çalışmalar için yetersiz olduğu görüşünde ise Yönetim Bilimleri Fakültesi Dekanı Doktora yeterlilik için öğrenci kabul reddedebilir. ... [-]

Bu yeterlilik öğrencinin entelektüel ve mesleki becerilerini geliştirir. Bu disiplin içinde gelişmiş bir akademik düzeyde bir ilgili, probleme dayalı, benzersiz, özgün ve yürütülebilir bir konu, bağımsız araştırılmış ve bir doktora tezi şeklinde, bilimsel rapor edilmelidir. tez bir karar bilgisine katkı ve fikir konu disiplin içine yanı sıra araştırma alanını teşkil edecektir. Yeterlilik öğrenciler de ilgili araştırma metodolojisi uygulama ve araştırma süreci ve bulguların uygun yazılı ve / veya sözlü iletişim yetkinliği görüntüler. yeterlilik aynı zamanda bağımsız araştırma ve böyle gelişmiş bir konu üzerinde özgün nitelikteki gelişimsel bilimsel çalışmaların bir kombinasyonu yoluyla oluşabilir. Bu program günlük yaşamlarında içinde Endüstriyel Psikoloji bütünsel bağlamda bunların etkisini değerlendirmek için kendi ekonomik uygulamaları yansıtacak şekilde hazırlayacaktır.... [-]

Tez farklı bir bilgi katkı ve fikir konu disiplin içine yanı sıra araştırma alanını teşkil edecektir. Yeterlilik öğrenciler de ilgili araştırma metodolojisi uygulama ve araştırma süreci ve bulguların uygun yazılı ve / veya sözlü iletişim yetkinliği görüntüler.

Öğrenci sayısı kısıtlamaları bir tam gün değerlendirme merkezi ve psikometrik değerlendirmeler oluşan bir seçim süreci gerektirmektedir. İstatistiksel Yöntemler veya Analitik Teknikleri en az lisans düzeyinde veya üzerinde bir modül.

Adı: Ms A Ferreira Tel: +27 (0) 11 559 2079 / E-posta: amandaf@uj.ac.za

Program öğrencinin entelektüel ve mesleki becerilerini geliştirir. Bir eleme öğrenci tez bağımsız ve özgün bilimsel çalışmanın kanıtları göstermesi gerekir. Tez farklı bir bilgi katkı ve fikir konu disiplin içine yanı sıra araştırma alanını teşkil edecektir. Yeterlilik öğrenciler de ilgili araştırma metodolojisi uygulama ve araştırma süreci ve bulguların uygun yazılı ve / veya sözlü iletişim yetkinliği göstermesi gerekir. Öğrenciler ayrıca kendi araştırma bulgularına yansıtmak gerekir.

Program öğrencinin entelektüel ve mesleki becerilerini geliştirir. Bir eleme öğrenci tez bağımsız ve özgün bilimsel çalışmanın kanıtları göstermesi gerekir. Tez farklı bir bilgi katkı ve fikir konu disiplin içine yanı sıra araştırma alanını teşkil edecektir. Yeterlilik öğrenciler de ilgili araştırma metodolojisi uygulama ve araştırma süreci ve bulguların uygun yazılı ve / veya sözlü iletişim yetkinliği göstermesi gerekir. Öğrenciler ayrıca kendi araştırma bulgularına yansıtmak gerekir.

İstihdam İlişkileri, İş Kanunu'na veya Yüksek Lisans düzeyinde ilgili bir disiplin ve tam veya mini araştırma bileşeninin delil olarak NQF Seviye 8'de veya 9'da uygun bir Yüksek Lisans Elemeleri yanı sıra Başarılar bir araştırma metodolojisi modülü tamamlanması ve / veya Yüksek Lisans düzeyinde 65 ortalama% geçiş işareti ile Yüksek Lisans düzeyi. Üç ila beş yıl ilgili endüstri / iş deneyimi. Öğrenci sayısı kısıtlamaları bir tam gün değerlendirme merkezi ve psikometrik değerlendirmeler oluşan bir seçim süreci gerektirmektedir. Yüksek Lisans düzeyinde Araştırma Metodolojisi bir modül esastır. ... [-]

Öğrenci, bağımsız ve özgün bilimsel çalışma sonuçlanan, mastering, yorumlama, anlama ve İşletme Yönetimi ilkelerinin uygulanması uygulamalı yetkinlikleri ve pratik becerilerini geliştirmek gerekir. Yeterlilik öğrencilerin ilgili araştırma metodolojisi uygulama yetkinlik görüntüler ve araştırma süreci ve bulguların yazılı düzgün ve sözlü iletişim. Araştırmanın alanında yansıtmak için öğrencilerin sağlayan, söz konusu disiplin içine bilgi ve fikir bir karar katkı teşkil edecektir.

UYÇ Seviye 8'de veya 9'da İşletme alanında yüksek lisans yeterlilik sahibi olan bir öğrenci, bu yeterlilik kabul edilmek için başvuruda bulunabilirler. 65 ortalama% Bu lisans Yetki alınmalıdır. öğrencinin akademik arka plan önerdi çalışmalar için yetersiz olduğu görüşünde ise Yönetim Bilimleri Fakültesi Dekanı Doktora yeterlilik için öğrenci kabul reddedebilir.... [-]

Doktora çalışma programı Kamu Yönetimi Bölümü Başkanı ile istişare seçilen bir konu üzerinde Kamu Yönetimi alanında ve Yönetişim özgün bir katkı yapar gözetimi altında yazılı bir tez oluşur. Bir Doktora savunma (teklifin veya tez birinin) Edebiyat Fakültesi yönetmeliklerine uygun olarak gereklidir. Tez içeriğinin yayınlanması veya ilgili alanda hazır bir makale gereklidir.

UYÇ Seviye 8 A Master Kamu Yönetiminde Yeterlilik ve Yönetişim. Kamu Yönetimi / Kamu Yönetimi önceki Yüksek Lisans programı / Kamu Yönetimi (veya eşdeğer TGK uyum) için ortalama% 65 son bir işareti, aynı zamanda bu yüksek lisans programı için gerekli% 50 veya daha fazla tez için% 65 asgari . Bu program için bir uygulama birlikte teklifi hazırlamak için nasıl kılavuzlara Bölümü'nden istek üzerine mevcuttur öngörülen formatta yaklaşık 10 sayfalık bir araştırma önerisi, eşlik etmelidir. ... [-]

Öğrenci uygulamalı ve son derece uzmanlaşmış yetkinlikleri ve satın alma, yorumlama, anlama ve uygulama becerileri, stratejik ve genel yönetim ilkeleri uygulama geliştirmek gerekir. yeterlilik doruğa hangi Doktora tezi sayesinde, bir eleme öğrenci bağımsız ve özgün bilimsel çalışmanın kanıtları gösterir. tez bir karar bilgisine katkı ve fikir konu disiplin içine yanı sıra araştırma alanını teşkil edecektir. Yeterlilik öğrenciler de ilgili araştırma metodolojisi uygulamasında yetkinlik görüntülemek ve araştırma süreci ve bulguların uygun yazılı ve / veya sözlü iletişim olacaktır. Öğrenciler, stratejik ve genel yönetim bütünsel bağlamda bunların etkisini değerlendirmek amacıyla araştırma kararları ve uygulamaları yansıtmak gerekir.... [-]